Часті запитання

Alpha Safety s.r.o. — провідна словацька компанія, що спеціалізується на охороні праці (BOZP), пожежній безпеці (OPP) та виробничо-медичних послугах (PZS). Ми маємо понад 10 років досвіду в цій галузі, обслуговуємо більше 500 корпоративних клієнтів по всій Словаччині та маємо команду з 15+ сертифікованих фахівців. Ми надаємо комплексний аутсорсинг послуг безпеки — від документації та навчання до представництва під час перевірок інспекції праці.

Ми надаємо послуги по всій Словаччині — від Братислави до Кошице. Наш головний офіс знаходиться в Мартині, але ми регулярно виїжджаємо до клієнтів по всій країні.

Ми маємо понад 10 років досвіду у сфері послуг безпеки і маємо портфель більше 500 задоволених клієнтів з різних галузей. Рівень задоволеності клієнтів — 100%, ми доступні 24/7.

Так. Всі наші фахівці з безпеки мають діючі дозволи, видані Національною інспекцією праці Словаччини. Наші фахівці з пожежної безпеки мають посвідчення про професійну компетентність відповідно до закону № 314/2001 Z. z. Ми маємо всі необхідні законні дозволи та сертифікати.

Після первинної консультації та підписання договору ми, як правило, можемо розпочати надання послуг протягом 3–5 робочих днів. У термінових випадках — перед плановою перевіркою інспекції праці — ми реагуємо протягом 24–48 годин.

Охорона праці — це комплекс правових, технічних та організаційних заходів, які кожен роботодавець зобов'язаний запроваджувати згідно із законом № 124/2006 Z. z. Мета — запобігання виробничим травмам, профзахворюванням та іншій шкоді здоров'ю працівників. Обов'язки поширюються на кожного роботодавця без винятку. За порушення загрожують штрафи до 100 000 €.

Так. Закон зобов'язує кожного роботодавця забезпечити виконання служби безпеки праці (BTS) — або власним фахівцем, або зовнішньою сертифікованою компанією, такою як Alpha Safety. Зовнішній аутсорсинг є вигіднішим для більшості малих та середніх підприємств.

Інспекція праці може накласти штраф до 100 000 € за серйозні порушення та до 200 000 € за повторні. Крім того, відповідальним особам загрожує кримінальна відповідальність та зобов'язання відшкодувати шкоду потерпілим працівникам.

Наша послуга BOZP включає: розроблення та ведення обов'язкової документації, оцінку ризиків на робочих місцях, навчання співробітників та керівників, регулярні перевірки підприємств, розслідування виробничих травм, представництво під час перевірок інспекції праці, розроблення аварійних планів.

Перший візит починається з первинного аудиту — наш фахівець ознайомлюється з вашим підприємством, робочими процесами, наявною документацією та виявленими ризиками. На основі аудиту ми складаємо звіт із конкретними рекомендаціями, налаштовуємо систему охорони праці та проводимо навчання співробітників.

Частота залежить від категорії ризику вашого підприємства. Для офісів достатньо щоквартальних перевірок, для виробничих об'єктів — щомісячних або раз на два місяці. Закон вимагає не менше однієї комплексної перевірки на рік.

Так, представництво клієнтів під час перевірок інспекції праці є стандартною частиною наших послуг. Наш фахівець буде присутній протягом усієї перевірки, спілкуватиметься з інспекторами та захищатиме ваші інтереси.

Так, пожежна безпека є законодавчим обов'язком кожного роботодавця та юридичної особи згідно із законом № 314/2001 Z. z. Основні обов'язки — документація, навчання співробітників та технічне обслуговування обладнання — поширюються на всі суб'єкти без винятку.

Наша послуга OPP включає: розроблення та оновлення документації з пожежної безпеки (протипожежний регламент, інструкції з оповіщення, плани евакуації, журнал пожежної безпеки), регулярні профілактичні перевірки, навчання співробітників та інспекторів з пожежної безпеки, перевірку та обслуговування вогнегасників, гідрантів та іншого обладнання.

Державна пожежна охорона Словаччини може накласти на фізичних осіб штраф до 331 €, на юридичних осіб — до 16 596 €. За серйозні порушення, що спричинили пожежу, загрожує кримінальне переслідування.

Вогнегасники повинні перевірятися не рідше одного разу на рік та обслуговуватися відповідно до інструкцій виробника, але не рідше одного разу на 5 років. Гідранти проходять випробування тиском кожні 5 років. Ми відстежуємо всі терміни за вас.

Протипожежний регламент — це основний документ OPP, що визначає правила поведінки співробітників для запобігання пожежі та при її виникненні. Ми розробляємо його індивідуально для кожного робочого місця на основі особистого огляду.

Виробничо-медична служба (PZS) є обов'язковою для кожного роботодавця, що має хоча б одного працівника, згідно із законом № 355/2007 Z. z. Служба включає моніторинг умов праці, оцінку стану здоров'я працівників та профілактичні медичні огляди. Роботодавці, чиї співробітники належать до категорій 1 або 2, можуть залучити зовнішнього провайдера.

Попередні медогляди є обов'язковими для всіх нових співробітників перед початком роботи. Періодичні огляди: для 1-ї та 2-ї категорій закон № 355/2007 Z. z. періодичний огляд загалом не встановлює (він проводиться лише тоді, коли цього вимагає окремий припис); для 2-ї категорії з впливом канцерогенних, мутагенних або репродуктивно токсичних факторів — раз на 3 роки. Категорія 3 — раз на два роки. Категорія 4 — щорічно.

Для 1-ї та 2-ї категорій закон № 355/2007 Z. z. періодичний огляд загалом не встановлює (він проводиться лише тоді, коли цього вимагає окремий припис); для 2-ї категорії з впливом канцерогенних, мутагенних або репродуктивно токсичних факторів — раз на 3 роки. Категорія 3: раз на два роки. Категорія 4: щорічно. Спеціальні категорії (хімікати, шум, вібрація) можуть мати суворіші вимоги.

Відповідно до Трудового кодексу, працівник зобов'язаний проходити медогляди, призначені роботодавцем. Відмова може бути підставою для звільнення або переведення на менш небезпечну роботу. Ми готові проконсультувати вас щодо правильних дій у таких ситуаціях.

Кожен роботодавець зобов'язаний організувати: вступний інструктаж з охорони праці для всіх нових співробітників, повторний інструктаж з охорони праці не рідше разу на 3 роки, щорічне навчання керівників, навчання пожежній безпеці для всіх співробітників, навчання інспекторів з пожежної безпеки.

Базовий інструктаж з охорони праці — не рідше разу на 3 роки (рекомендується щорічно). Навчання керівників — щорічно. Навчання пожежній безпеці — не рідше разу на 2 роки. Навчання інспекторів з пожежної безпеки — щорічно. При суттєвих змінах умов праці необхідне позачергове навчання.

Так, ми пропонуємо сучасну систему електронного навчання на 5 мовах (словацька, англійська, німецька, російська, українська). Співробітники проходять навчання в зручний час та в будь-якому місці, система автоматично формує документи про проходження.

Ми пропонуємо сертифіковані курси для: операторів навантажувачів, монтажників риштувань, операторів будівельної техніки, електриків (§21, §22, §23), операторів лісових машин, операторів бензопили, операторів підйомних платформ, операторів сільгосптехніки, стропальщиків та операторів вантажопідйомного обладнання.

Так. Після успішного складання іспиту кожен випускник отримує професійний сертифікат або посвідчення про профессійну компетентність, дійсне на всій території Словаччини та визнане в ЄС.

Так, всі інструктажі з охорони праці та пожежної безпеки, а також більшість спеціалізованих курсів можуть проводитися безпосередньо у вас на підприємстві. Ми адаптуємо розклад під ваш робочий графік, включаючи змінний режим.

HACCP є обов'язковою для всіх підприємств, що виробляють, переробляють, транспортують, зберігають або продають продукти харчування — відповідно до регламенту (ЄС) № 852/2004. Це включає ресторани, кафе, пекарні, м'ясні магазини, продуктові магазини та інші підприємства харчової промисловості. Наша документація HACCP охоплює аналіз ризиків, визначення критичних контрольних точок та систему моніторингу.

VTZ — це обладнання з підвищеним ризиком небезпеки, що підпадає під особливі вимоги закону № 124/2006 Z. z. та постанови № 508/2009 Z. z. До нього відносяться електричні установки, посудини під тиском, вантажопідйомне обладнання та газові установки. Все VTZ повинно регулярно перевірятися уповноваженими особами. Ми організовуємо всі необхідні ревізії та ведення документації.

Так, ми надаємо комплексні консультації із захисту персональних даних (GDPR) відповідно до регламенту ЄС 2016/679. Наші послуги включають: аудит обробки персональних даних, розроблення внутрішньої політики захисту даних, навчання співробітників, ведення реєстру операцій обробки даних.

Управління діловодством є законодавчим обов'язком кожної організації згідно із законом № 395/2002 Z. z. Воно охоплює реєстрацію, зберігання, управління та знищення документів відповідно до плану діловодства. Ми допомагаємо організувати належне управління документацією та забезпечити відповідність законодавству.

Так, координація охорони праці на будівельних майданчиках є однією з наших основних послуг. Відповідно до закону № 124/2006 Z. z. та постанови уряду № 396/2006 Z. z., на кожному будівельному майданчику, де працюють два та більше роботодавців, повинен бути призначений координатор з охорони праці. Наші сертифіковані координатори розробляють план охорони праці та контролюють дотримання вимог безпеки.

Наші ціни завжди індивідуальні та залежать від кількості співробітників та об'єктів, категорії ризику робочих місць, необхідного обсягу послуг, місцезнаходження та частоти візитів. Після безкоштовної первинної консультації ми підготуємо конкретну пропозицію, адаптовану до вашої компанії.

Так, перша консультація завжди безкоштовна і ні до чого не зобов'язує. Ви можете зв'язатися з нами по телефону +421 952 352 669, електронною поштою office@alphasafety.sk або через контактну форму на нашому сайті.

Ми, як правило, укладаємо договори на невизначений строк із терміном попередження 1–3 місяці або на певний строк (1 рік з можливістю продовження). Довгострокова співпраця вигідна кращим розумінням вашого підприємства та стабільнішими цінами. Для короткострокових потреб ми також пропонуємо разові послуги.